Cruzadinha

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  1. Troca de informações entre os membros de uma organização.
  2. Fator que incentiva o colaborador a alcançar melhores resultados.
  3. Capacidade de influenciar e guiar uma equipe para alcançar objetivos.
  4. Organização de tarefas, prazos e metas.
  5. Forma de pagamento pelos serviços prestados pelo trabalhador.
  6. Processo de diálogo para chegar a um acordo dentro das relações de trabalho.
  7. Mudança de setor ou função dentro da empresa.
  8. Ajuste de função devido a limitações físicas ou de saúde.
  9. Desentendimento que pode surgir entre membros de uma equipe.
  10. Condição de bem-estar físico e psicológico no ambiente de trabalho.
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